ハラスメント相談を会社に無視されたら？泣き寝入りしないための次の一手

会社にハラスメントを訴えても無視されたら？被害者が泣き寝入りせず、安全な職場を取り戻すための次の一手勇気を振り絞って、社内の相談窓口のドアを叩いた。「セクハラを受けています」「パワハラで心身ともに限界です」。そ

【休職明けの異動は拒否できる】不当な遠隔地配転は退職勧奨？法的知識を解説

それは退職勧奨？「復職するなら遠隔地へ」休職明けの不当な異動命令を拒否するための法的知識「体調は万全です。一日も早く、またチームに貢献したい」数ヶ月にわたる適応障害の治療を終え、あなたがそ

1000円だけ返済は「時間稼ぎ」？誠意のない相手に”法的措置”を決断すべきタイミング「返す意思はあります」――その言葉と共に、あなたの口座に振り込まれた「1000円」。貸したお金が返ってこ

ベストセラー解剖①：なぜ『部下をもったらいちばん最初に読む本』は全ての新任管理職の心を掴んだのか？【核心を要約】はじめに：一冊の本が起こした「現象」本レポート

「訴えてやる」と逆に脅された…理不尽な要求から自分を守るための法的知識と対処法ただ、約束通りにお金を返してほしかっただけ。その正当な想いを伝えた瞬間、相手の表情が豹変する。「しつこい！」「お前に

「愛しているから」は危険なサイン？恋人の車の”連帯保証人”になった私が地獄を見るまで「彼の夢を応援したかっただけなんです。まさか、あのサインが私の未来を縛る手錠になるなんて…」そう語るのは

LINEの履歴だけでも諦めないで！「借用書なし」で貸したお金を取り返すための証拠集めと法的ステップ「必ず返すから」——。その一言を信じて、大切な友人や知人にお金を貸した。しかし、約束の日は過ぎ、

それ、詐欺かもしれません。結婚をチラつかせお金を要求する危険な手口と見抜き方「将来、一緒になろう」その言葉が、どれほど心を温め、未来を明るく照らしてくれることでしょう。愛する人

「転職の誘い」と「違法な引き抜き」の境界線は？3つの判例シミュレーションで学ぶ「お世話になった元上司からの誘いだから、断れない…」「信頼する部下と、新しい会社でも一緒に働きたい…」転職が当たり前になったこの時代、かつての同僚や部下

会議室の重い扉が閉まる。上司の厳しい視線。「君が、競合のA社にうちの社員を引き抜こうとしているという話があるんだが」——。その瞬間、あなたの頭は真っ白になり、心臓は凍りついたかもしれません。怒り、混乱、恐怖。パニックの中で、何をどう話せばいいのか分からず、ただ絶望的な